Predstavitvena informacija
Kakšna je prihodnost na trgu dela?
Nezadovoljstvo na delovnem mestu postaja vse bolj pomemben razlog, da ljudje zapuščajo tudi dobra delovna mesta.
Odpri galerijo
Ljudje so na delu precej bolj zagnani, kadar menijo, da ima njihovo delo smisel oziroma dober namen. V raziskavi, ki jo je objavila ugledna publikacija Harvard Business Review, je večina ocenila delovno mesto kot dobro, če je pošteno plačano in omogoča, da posameznik dela tisto, v čemer je dober, in se ob tem počuti, da je tudi naredil nekaj smiselnega, in to uspešno.
Naročnik oglasne vsebine je Alumni Ekonomske fakultete