Onini bralki je dal šef nedavno vedeti, naj neha pospešeno opravljati svoje delo, saj z njim moti ustaljeni delovni proces bolj lenih sodelavk.Zagrozil ji je z mobingom sodelavk, namesto da bi njeno uspešnost nagradil. Onin pravni svetovalec ji ponuja odgovor, kako ravnati naprej.
|
|
Strokovnjak svetuje
Mobing na delu
Objavljeno 18. junij 2017 01.40
|
Posodobljeno 18. junij 2017 01.41
|
Piše: Boštjan J. Turk
Onini bralki je dal šef nedavno vedeti, naj neha pospešeno opravljati svoje delo, saj z njim moti ustaljeni delovni proces bolj lenih sodelavk.Zagrozil ji je z mobingom sodelavk, namesto da bi njeno uspešnost nagradil. Onin pravni svetovalec ji ponuja odgovor, kako ravnati naprej.
