ZAUPANJE VASE

Samopodoba 
je ključ do 
uspeha

Objavljeno 31. oktober 2012 08.00 | Posodobljeno 31. oktober 2012 08.00 | Piše: R. N.
Ključne besede: samopodoba

Ljudje, ki zaupajo v svoje sposobnosti, so bolj zadovoljni, hitreje napredujejo in imajo višje plače.

Pomembno je, da zaupamo v svoje sposobnosti. Foto: Shutterstock

Če ne zaupamo vase in v svoje sposobnosti, je možnost, da bi nam v življenju uspelo, precej majhna. Z dobro samopodobo prepričamo druge, da nam zaupajo – tako v zasebnem življenju kot tudi na poklicni poti. Poklicni uspeh je zelo odvisen od našega samozaupanja.

Pomen staršev in šole

Skromnost, še posebno lažna, se ne obnese. To so ugotavljali tudi raziskovalci z univerze v Melbournu, ko so analizirali, kaj vse je vplivalo na uspešno kariero pri ljudeh, ki so se povzpeli na vodilne položaje. Več kot 100 anketirancev iz velikih korporacij v Melbournu, New Yorku in Torontu je odgovarjalo na vprašanja o zasebnem življenju in njihovi karierni poti. Največ pozornosti so namenili ugotavljanju njihovega samozaupanja vse od osnovne šole do vrhunca kariere.

»Vsi, ki imajo za sabo uspešno kariero, imajo dobro samopodobo. To je bilo pričakovano. Zaupanje vase je treba graditi že od rosnih let, pri čemer imata pomembno vlogo družina in šola. Skoraj vsi anketiranci z uspešno kariero so že kot otroci verjeli vase,« je povedal dr. Reza Hasmath, ki je vodil raziskavo.

Prikrajšani pripadniki manjšin

Osebnost nekega človeka temelji na samozaupanju. Ljudje, ki to izžarevajo, imajo prednost že pri sprejemu v službo, njihova kariera je hitrejša in bolj strma od kariere ljudi, ki imajo sicer približno enake sposobnosti, vendar slabo samopodobo. Starši, ki jo pri otroku znajo prebuditi in spodbujati, mu lahko pri tem precej pomagajo, enako velja za šolo. Če učitelj išče znanje in vzpodbuja učenca, gradi njegovo samozaupanje, medtem ko ga lahko z iskanjem napak in poudarjanjem neznanja povsem poruši.

»Anketiranci, ki so sami sebe opisali kot odprte ljudi, ki sprejemajo izkušnje in novosti, so simpatični in se radi družijo, so bili tudi večinoma na vodilnih položajih in z višjimi dohodki. Izkazalo se je tudi, da so imeli pripadniki različnih etničnih manjšin, ki so se že po svojem videzu razlikovali od večinskega prebivalstva, slabšo samopodobo, njihove kariere in zaslužki pa so bili precej nižji,« ugotavlja Hasmath.

Enako velja za privlačne ljudi. Še tako privlačna in sposobna ženska brez samozaupanja v lastne sposobnosti ne bo tako uspešna kot tista, ki ima dobro samopodobo. Njeni nadrejeni bodo dejali, da verjetno še ni pripravljena prevzeti odgovornosti za vodilni položaj. Danes različni motivacijski guruji pridigajo, da je mogoče samozaupanje z različnimi tehnikami pridobiti tudi v zrelih letih, vendar strokovnjaki o tem močno dvomijo.

Deli s prijatelji