Ženske, ki jih mučijo močne menstrualne bolečine in se v tistih dneh meseca počutijo izjemno slabo, bi morale biti upravičene do nekaj dni plačanega dopusta, meni profesor ginekologije dr. Gedis Grudzinskas iz bolnišnice St. Bartholomew v Londonu. Prepričan je namreč, da bi jim tako olajšali preživljanje neprijetnih trenutkov, s tem pa bi se povečala njihova motivacija in tudi storilnost na delu, njegove besede povzema Daily Mail.
»Nekatere ženske med menstruacijo občutijo izjemno bolečino, krče in slabost, odhod na delo pa je tedaj zanje prava nočna mora,« pojasnjuje profesor. Prav tako kot porodniški dopust tudi menstrualni ne bi smel biti ovira za zaposlovanje žensk in za njihovo napredovanje v karieri, saj bi doprinesel k boljšemu počutju zaposlenih in s tem k večji storilnosti.
Ponekod ga že poznajo
Da menstrualni dopust ni zgolj utopija, dokazuje dejstvo, da je ta že poznan v nekaterih azijskih državah, denimo na Japonskem, v Indoneziji in Tajvanu. Na Japonskem je že od leta 1974 z zakonom dovoljen plačani dopust za ženske, ki so na delu izpostavljene težkim fizičnim naporom in jih mučijo boleče menstruacije. Tajvanski zakon dopušča skupno tri dni plačanega dopusta na leto zaradi bolečega mesečnega perila.
Koncept plačanega dopusta med menstruacijo je tema razprave v Rusiji in Kanadi. Strokovnjaki menijo, da bi se morali moški, ki takim idejam nasprotujejo, spomniti, da niso oni tisti, ki imajo menstruacije, ki zanosijo in rodijo. Prav zato ni treba, da željo žensk in njihovih zagovornikov razumejo, pač pa naj jo zgolj upoštevajo.
